「採用にあたっての行動指針」について

弊社は、求職者の皆さまが安心して求職活動を行えるよう、採用活動における弊社社員の行動指針を規定しています。

【求職者の皆さまと接する際の社員の行動指針】
（1）弊社の社員は求職者の皆さまに対して、いかなるハラスメントも行いません。
（2）弊社の社員が求職者の皆さまと1対1で接する際、場所は会社施設、求職者の皆さまが所属する学校施設、オンラインその他の会社が認めた場所とします。
（3）弊社の社員が求職者の皆さまに連絡する際は、会社が貸与した携帯電話又は会社のメールアドレスによるものとします。私用の携帯からの連絡は原則いたしません。
（4）万が一、弊社の社員がハラスメントを行った事実が確認できた場合、弊社は当該社員に対して厳正に対処します。

【就活ハラスメント相談窓口（求職者含む）】
採用選考を通じて、ハラスメントを受けた又は疑わしい行為を確認した場合は、以下の窓口（電話）までご連絡ください。なお、相談にあたり求職者の皆さまから知り得た情報は、個人情報保護方針（プライバシーポリシー）に準拠し、厳正に管理します。

　受付窓口：電話番号：03-6262-3915　（受付時間：平日9:00～17:00（年末年始を除く））